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企業文化
遠景目標


 

——做優秀的通信網絡與信息技術服務供應商
 

 

杭州友華通信工程設計有限公司將在“仁恭信友,行實德華”核心價值觀指導下,把握定位、不斷創新,為通信事業發展孜孜努力,為社會、客戶、員工創造更高價值。

 

 

核心理念




 

“仁恭信友,行實德華”是企業的核心價值觀。其中不僅包含“友”“華”兩個字,更表達了企業的經營管理的理念、準則和企業發展的目標規劃。

 

企業經營理念和準則——“仁恭信友”

 

企業核心理念:以“仁”為本

 

“仁”的內容包涵甚廣,核心是愛人。也就是人們互存、互助、互愛的意思,故其基本涵義是指對他人的尊重和友愛。孔子把“仁”定義為“愛人”,并解釋說:“夫仁者,己欲立而立人,己欲達而達人”,“己所不欲,勿施于人”。

 

“仁”要求我們要有“博愛”的胸懷,能夠多從對方的角度思考和決策。這是一種“思利及人”和 “多贏”的理念,是促進企業可持續發展的核心理念。

 

“信近于義,言可復也,恭近于禮,遠恥辱也。” ——《論語 學而》

 

企業行為準則:“恭”

 

“恭”指嚴肅、謹慎而有禮貌。表現在外叫恭,發于內心叫敬。謙恭有禮,不僅是個人修養的體現,更是對自己的尊重。因為只有尊重別人,才能獲得別人的尊重。對同事如此、對上級如此、對部屬也是如此。

 

企業經營理念:“信”

 

人無信不立,儒家把“信”作為修身、治國的根本。意為誠實,講信用,不虛偽。這里的信不僅是指要遵守承諾和約定,同時也提醒我們承擔責任,不要辜負信任和重托。

 

“親如一家”的企業文化理念:友”

 

“友”是一種溝通方式和處世態度,我們要用平等和友愛之心與人交流。才能取得良好的溝通效果。同時,“友”也體現了一種“親如一家”的企業文化。

 

企業發展的目標規劃——“行實德華”

 

“實”和“華”是相對的,華古同“花”,《詩·周南·桃夭》中有“桃之夭夭,灼灼其華”之句,后被引申為美麗而有光彩。在這里用以表達對崇高德行的贊美。

 

實指果實、種子,引申開來指成就和貢獻。

 

“行”的意思指切實履行;專心實行;在《禮記·儒行》中有“儒有博學而不窮,篤行而不倦”之句。

 

“德”指道德、修養。包括忠、孝、仁、義、溫良、恭敬、謙讓等。在心為“德”,發之于心而表現為行為即為“禮”。《周易·系辭》說:“地勢坤,君子以厚德載物。”“德”是涵蓋了誠信、仁義等一切美好品行的道德范疇。“德”的價值原則,被孔子發展為“道之以德,齊之以禮,有恥且格”的王道原則;被孟子發展為“民為貴,社稷次之,君為輕”的民本原則;被《禮記·大學》發展為“大學之道在明明德,在親民,在止于至善”的道德綱領。“德”成為中國倫理和中華民族文化的核心概念。

 

德與行也是相對而統一的,在心為德,用于實踐為行;德是其所存,行是其所發。行之積愈厚,則德之進愈弘。這就是所謂的行實而德華。對個人而言,通過不斷反省和領悟,最終達到內圣外王的高尚境界;對企業來說,則表現為一個企業的成功不僅體現在利潤的增長,更表現在對社會的貢獻。

 

“仁恭信友 行實德華” 傳承了我國深厚的文化底蘊,又凸顯了現代的進取精神,既是杭州友華行為責任規范與社會責任的宣言,又表達了企業員工個體對自我發展的最高要求,飽含著嚴格的責任意識。“行實德華”,是對務實精神的完美詮釋和對完美境界孜孜不倦的追求精神,展現了杭州友華與伙伴、員工、社會共同進步的開闊胸襟,宣示杭州友華成為同業乃至所有企業公認典范的自我定位。

員工行為守則



員工守則

有理想   重操守

知感恩   負責任

懂禮儀   會合作

守規矩   講效率

勤學習   常自省



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